TOUREI
東礼自動車株式会社
一般事業主行動計画


 社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

  1. 計画期間 令和 2年 4月 1日〜令和 7年 3月 31日までの 5年間
  2. 内 容
目標 1
令和 3年 1月までに、子の看護休暇制度を拡充する。( 子の対象年齢の拡大、時間単位での取得を認めるなどの弾力的な運用 )

<対 策>
・ 令和 2年 4月〜
・ 令和 2年 4月〜
社員へのアンケート調査、検討開始
各職場ミーティング等で周知、啓発の実施


目標 2
令和 7年 3月までに、年次有給休暇の取得日数を、一人当たり平均年間 10日以上とする。

<対 策>
・ 令和 2年 4月〜
・ 令和 2年 4月〜
・ 令和 2年 4月〜
社員へのアンケート調査、検討開始
各職場ミーティング等で周知、啓発の実施
取得状況について実態を把握

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東礼自動車株式会社
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